Organizational Structure Characteristics and Employee Job Satisfaction in The Merged-Bank: The Case of CIMB Bank Berhad

The aims of this study were to examine the relationships among and design, individual roles, process and strategy of the organizational structure characteristics and job satisfaction in Malaysia. Particularly, this study was to determine the job satisfaction of CIMB Bank Berhad employees. Further, t...

وصف كامل

محفوظ في:
التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلف الرئيسي: Ahmad Budiman, Husain
التنسيق: أطروحة
اللغة:English
English
منشور في: 2013
الموضوعات:
الوصول للمادة أونلاين:http://etd.uum.edu.my/3793/1/s91397.pdf
http://etd.uum.edu.my/3793/7/s91397.pdf
http://etd.uum.edu.my/3793/
الوسوم: إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!