Impact of Organizational Culture on Job Satisfaction

The main purpose of this study is to examine and gain a better understanding of the significant relationships between the types of organizational culture and employees’ job satisfaction. The research was conducted among the employees of the public and private companies of Malaysia. The study involve...

وصف كامل

محفوظ في:
التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلف الرئيسي: Iskanderov, Alzhan
التنسيق: أطروحة
اللغة:English
منشور في: 2010
الموضوعات:
الوصول للمادة أونلاين:http://eprints.intimal.edu.my/558/1/MBA%20-%2017.pdf
http://eprints.intimal.edu.my/558/
الوسوم: إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!