Antecedents of affective organizational commitment and turnover intention of academics in selected private universities in Malaysia
The private universities are playing important roles in offering high quality education to Malaysian and international students, thus contributing towards the aims of making Malaysia an international education hub. This study empirically investigated the influence of three selected HR practices, nam...
محفوظ في:
المؤلف الرئيسي: | |
---|---|
التنسيق: | أطروحة |
اللغة: | English |
منشور في: |
Universiti Malaysia Sarawak (UNIMAS)
2011
|
الموضوعات: | |
الوصول للمادة أونلاين: | http://ir.unimas.my/id/eprint/26838/4/Lew%20Tek%20Yew%20ft.pdf http://ir.unimas.my/id/eprint/26838/ |
الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|