Hubungan antara budaya organisasi dengan motivasi kerja di kalangan pekerja-pekerja sokongan di majlis perbandaran Padawan, Sarawak.
Saved in:
Main Author: | Yong, Yen Ting. |
---|---|
Format: | Final Year Project Report |
Language: | English |
Published: |
Universiti Malaysia Sarawak, (UNIMAS)
2002
|
Subjects: | |
Online Access: | http://ir.unimas.my/id/eprint/17570/7/Yong%20Yen%20%20%28fulltext%29.pdf http://ir.unimas.my/id/eprint/17570/ |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
Perkaitan faktor organisasi dengan motivasi kerja:|bkajian di kalangan pekerja sokongan.
by: Florialyeen, ak Sangok.
Published: (1999) -
Hubungan di antara budaya organisasi dengan kepuasan kerja di kalangan pekerja sokongan :satu kajian kes di Dewan Bandaraya Kuching Utara
by: Ismail, Edora
Published: (1998) -
Hubungan budaya organisasi dengan kepuasan kerja dikalangan pekerja sokongan di Jabatan Penyiaran RTM Miri, Sarawak
by: Lolita Jaime, ak Nicholas Boyok
Published: (2002) -
Hubungan antara libatsama pekerja dan tingkah laku inovasi pekerja di Organisasi XYZ
by: Ismail, Muhamad Faiz, et al.
Published: (2021) -
Hubungan antara kesepadanan pekerja-kerja dan kesepadanan pekerja-organisasi terhadap keterlibatan pekerja di agensi pelancongan, Pulau Langkawi
by: Mhd Saifulkhairullah, Mat Jusoh
Published: (2019)