Jenis faedah kerja, keadilan distributif dan prestasi kerja
Tujuan utama bab ini adalah untuk meninjau sejauh manakah jenis keadilan distributif mampu menyederhanakan kesan jenis faedah kerja ke atas prestasi kerja? Hasil kajian ini menunjukan bahawa bahawa rawatan kesihatan tidak berupaya meningkatkan prestasi kerja kerana para pekerja merasakan sistem pem...
Saved in:
Main Authors: | , , |
---|---|
Format: | Book Chapter |
Language: | English |
Published: |
IIUM Press
2011
|
Subjects: | |
Online Access: | http://irep.iium.edu.my/20387/1/Jenis_Faedah_Kerja.pdf http://irep.iium.edu.my/20387/ http://rms.research.iium.edu.my/bookstore/default.aspx |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
id |
my.iium.irep.20387 |
---|---|
record_format |
dspace |
spelling |
my.iium.irep.203872012-11-06T03:50:09Z http://irep.iium.edu.my/20387/ Jenis faedah kerja, keadilan distributif dan prestasi kerja Ismail, Azman Chong, Siaw Joon Ismail, Yusof HD28 Management. Industrial Management Tujuan utama bab ini adalah untuk meninjau sejauh manakah jenis keadilan distributif mampu menyederhanakan kesan jenis faedah kerja ke atas prestasi kerja? Hasil kajian ini menunjukan bahawa bahawa rawatan kesihatan tidak berupaya meningkatkan prestasi kerja kerana para pekerja merasakan sistem pembahagian jenis faedah kesihatan tidak diamalkan secara adil dalam organisasi. Manakala, kenaikan pangkat berupaya meningkatkan prestasi kerja kerana para pekerja merasakan sistem pemberian kenaikan pangkat diamalkan secara adil dalam organisasi. Dapatan kajian ini mengesahkan bahawa keadilan distributif memainkan peranan yang berkesan sebagai pemboleh penyederhana dalam hubungan di antara jenis faedah kerja dan prestasi kerja dalam organisasi kajian. IIUM Press 2011 Book Chapter REM application/pdf en http://irep.iium.edu.my/20387/1/Jenis_Faedah_Kerja.pdf Ismail, Azman and Chong, Siaw Joon and Ismail, Yusof (2011) Jenis faedah kerja, keadilan distributif dan prestasi kerja. In: Pembangunan dan Pegurusan Sumber Manusia : Isu-isu Terpilih. IIUM Press, Kuala Lumpur, pp. 63-72. ISBN 978-967-418-178-9 http://rms.research.iium.edu.my/bookstore/default.aspx |
institution |
Universiti Islam Antarabangsa Malaysia |
building |
IIUM Library |
collection |
Institutional Repository |
continent |
Asia |
country |
Malaysia |
content_provider |
International Islamic University Malaysia |
content_source |
IIUM Repository (IREP) |
url_provider |
http://irep.iium.edu.my/ |
language |
English |
topic |
HD28 Management. Industrial Management |
spellingShingle |
HD28 Management. Industrial Management Ismail, Azman Chong, Siaw Joon Ismail, Yusof Jenis faedah kerja, keadilan distributif dan prestasi kerja |
description |
Tujuan utama bab ini adalah untuk meninjau sejauh manakah jenis keadilan distributif mampu menyederhanakan kesan jenis faedah kerja ke atas prestasi kerja? Hasil kajian ini
menunjukan bahawa bahawa rawatan kesihatan tidak berupaya meningkatkan prestasi kerja kerana para pekerja merasakan sistem pembahagian jenis faedah kesihatan tidak diamalkan
secara adil dalam organisasi. Manakala, kenaikan pangkat berupaya meningkatkan prestasi kerja kerana para pekerja merasakan sistem pemberian kenaikan pangkat diamalkan secara
adil dalam organisasi. Dapatan kajian ini mengesahkan bahawa keadilan distributif memainkan peranan yang berkesan sebagai pemboleh penyederhana dalam hubungan di antara jenis faedah kerja dan prestasi kerja dalam organisasi kajian. |
format |
Book Chapter |
author |
Ismail, Azman Chong, Siaw Joon Ismail, Yusof |
author_facet |
Ismail, Azman Chong, Siaw Joon Ismail, Yusof |
author_sort |
Ismail, Azman |
title |
Jenis faedah kerja, keadilan distributif dan prestasi kerja |
title_short |
Jenis faedah kerja, keadilan distributif dan prestasi kerja |
title_full |
Jenis faedah kerja, keadilan distributif dan prestasi kerja |
title_fullStr |
Jenis faedah kerja, keadilan distributif dan prestasi kerja |
title_full_unstemmed |
Jenis faedah kerja, keadilan distributif dan prestasi kerja |
title_sort |
jenis faedah kerja, keadilan distributif dan prestasi kerja |
publisher |
IIUM Press |
publishDate |
2011 |
url |
http://irep.iium.edu.my/20387/1/Jenis_Faedah_Kerja.pdf http://irep.iium.edu.my/20387/ http://rms.research.iium.edu.my/bookstore/default.aspx |
_version_ |
1643607895548362752 |
score |
13.18916 |