Kajian Terhadap Sistem Penilaian Prestasi Kakitangan Lembaga Zakat Negeri Kedah (S/O 21137)

Sistem penilaian prestasi merupakan salah satu elemen utama dalam mengurus sumber manusia dalam organisasi. Matlamat bagi mempastikan sistem tersebut sentiasa berada di tahap yang terbaik sering diberi perhatian oleh pihak pengurusan. Oleh itu, usaha merubah atau mentransformasi sistem berkenaan per...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Authors: Abdul Majid, Abdul Halim, Ahmad Razimi, Mohd Shahril, Mohd Shahranee, Izwan Nizal, Saad, Mohamad Suraidi, Meddour, Houcine
Format: Monograph
Language:English
Published: UUM 2023
Subjects:
Online Access:https://repo.uum.edu.my/id/eprint/30557/1/21137.pdf
https://repo.uum.edu.my/id/eprint/30557/
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!