Examining the influence of leader’s emotional intelligence on employee organizational citizenship behaviours in Malaysia

Emotional intelligence (EI) has been an important issue being debated these days particularly among the organizational settings. Past literatures have found that subordinates were not passive, but rather proactive participants who would try their best to change their work environment.The issues conc...

وصف كامل

محفوظ في:
التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلفون الرئيسيون: Yunus, Noorlaila, Hassan, Che Norlia, Amir Ishak, Noormala, Ali, Abdul Jalil
التنسيق: Conference or Workshop Item
اللغة:English
منشور في: 2008
الموضوعات:
الوصول للمادة أونلاين:http://repo.uum.edu.my/2605/1/Pages_from_NHRM_proceedings_2008_160708_3333.pdf
http://repo.uum.edu.my/2605/
الوسوم: إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!