Hubungan antara kepuasan kerja dan prestasi kerja dalam kalangan pekerja swasta semasa pandemik Covid-19
Kajian ini adalah dijalankan bertujuan untuk mengkaji hubungan antara kepuasan kerja dengan prestasi kerja. Elemen-elemen kepuasan kerja yang terdapat dalam kajian ini adalah terdiri daripada gaji, rakan sekerja, tempat kerja atau persekitaran kerja dan kerja itu sendiri. Seterusnya, dalam kajian in...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Academic Exercise |
| Language: | English English |
| Published: |
2021
|
| Subjects: | |
| Online Access: | https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/31391/1/Hubungan%20antara%20kepuasan%20kerja%20dan%20prestasi%20kerja%20dalam%20kalangan%20pekerja%20swasta%20semasa%20pandemik%20Covid-1924PGS.pdf https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/31391/2/Hubungan%20antara%20kepuasan%20kerja%20dan%20prestasi%20kerja%20dalam%20kalangan%20pekerja%20swasta%20semasa%20pandemik%20Covid-19.pdf https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/31391/ |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Internet
https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/31391/1/Hubungan%20antara%20kepuasan%20kerja%20dan%20prestasi%20kerja%20dalam%20kalangan%20pekerja%20swasta%20semasa%20pandemik%20Covid-1924PGS.pdfhttps://eprints.ums.edu.my/id/eprint/31391/2/Hubungan%20antara%20kepuasan%20kerja%20dan%20prestasi%20kerja%20dalam%20kalangan%20pekerja%20swasta%20semasa%20pandemik%20Covid-19.pdf
https://eprints.ums.edu.my/id/eprint/31391/