Job stress, job satisfaction, organizational commitment, and intention to quit among the employees of STIDC in Kuching / Nurnazirah Jamadin … [et al.].

Purpose - The purpose of this study is to determine the level of job stressors, job stress, job satisfaction, organizational commitment and intention to quit among of STIDC in Kuching. Sample populations are the staffs of STIDC in Kuching only. The component of job stressors includes role ambiguity,...

وصف كامل

محفوظ في:
التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلفون الرئيسيون: Jamadin, Nurnazirah, Mohammad, Samsiah, Sharkawi, Zurwina
التنسيق: Student Project
اللغة:English
منشور في: 2010
الموضوعات:
الوصول للمادة أونلاين:http://ir.uitm.edu.my/id/eprint/47178/1/47178.pdf
http://ir.uitm.edu.my/id/eprint/47178/
الوسوم: إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!