Hubungan amalan sumber manusia dengan pengekalan pekerja di organisasi
Tujuan kajian ini ialah untuk mengenalpasti bagaimana hubungan amalan sumber manusia dengan pengekalan pekerja dikalangan staf di Universiti Utara Malaysia (UUM). Pengekalan pekerja ialah isu penting yang memerlukam tumpuan setiap organisasi kerana ia adalah elemen penting yang telah dikenalpasti s...
保存先:
| 第一著者: | |
|---|---|
| フォーマット: | 学位論文 |
| 言語: | English English |
| 出版事項: |
2013
|
| 主題: | |
| オンライン･アクセス: | https://etd.uum.edu.my/4961/1/s803058.pdf https://etd.uum.edu.my/4961/2/s803058_abstract.pdf https://etd.uum.edu.my/4961/ |
| タグ: |
タグ追加
タグなし, このレコードへの初めてのタグを付けませんか!
|