Perception Of Workplace Mistreatment Among Subordinates Of Small-Medium Enterprises (Smes) In Punjab, Pakistan

The current study draws on the transactional theory of stress to propose that employees cope with workplace mistreatment by engaging in emotion-based coping in the forms of organization-directed deviance and psychological withdrawal. Specifically, this study aims that perceived hostile work envir...

وصف كامل

محفوظ في:
التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلف الرئيسي: Khaleel, Muhammad
التنسيق: أطروحة
اللغة:English
منشور في: 2021
الموضوعات:
الوصول للمادة أونلاين:http://eprints.usm.my/52069/1/MUHAMMAD%20KHALEEL.pdf
http://eprints.usm.my/52069/
الوسوم: إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!