Perceived leadership practices and organizational commitment of consulting engineers at their working place

The objectives of this study are to examine the issues confronting consulting engineers. The issues are: (a) the relationship between perceived leadership practices and consulting engineer's organizational commitment in their working place and, (b) the differences of consulting engineers’ organ...

وصف كامل

محفوظ في:
التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلف الرئيسي: Tan, Ooi Kuan
التنسيق: أطروحة
اللغة:English
English
منشور في: 2014
الموضوعات:
الوصول للمادة أونلاين:https://etd.uum.edu.my/5059/1/s91369.pdf
https://etd.uum.edu.my/5059/2/s91369_abstract.pdf
https://etd.uum.edu.my/5059/
الوسوم: إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!